康揚電動輪椅源自德國，主要生產(chǎn)于高貴的寶島臺灣,，所生產(chǎn)的產(chǎn)品均具備了德國純正的血統(tǒng)。說到德國貨，就必須從德國人的個性點出發(fā),，德國人主要講求安全樸實、著實可靠,。德國的所有企業(yè)都非常的講究產(chǎn)品的質(zhì)量,，其企業(yè)文化的核心部分就是擁有強烈的質(zhì)量意識，早已經(jīng)深深的植入廣大的員工心里了,。
企業(yè)的在職員工每個都必須要嚴(yán)格的樹立起質(zhì)量意識,，并且一再強調(diào)對職工進(jìn)行職業(yè)道德培訓(xùn)，為的就是樹立起精中求精的理念,。然而康揚公司就是以新取勝,，以質(zhì)取勝的理念，使得康揚成為了舉世聞名的企業(yè),，帶動了輪椅行業(yè)的發(fā)展,。單單從產(chǎn)品的質(zhì)量上說的話，他們這樣認(rèn)為高質(zhì)量的產(chǎn)品是離不開高素質(zhì)的員工的,。非常注重培養(yǎng)員工的專業(yè)技能還有專業(yè)知識,，想方設(shè)法提高員工的質(zhì)量意識。德國的產(chǎn)品必須具有核心的開發(fā)技術(shù)還有特有的技師制度,。
德國的專業(yè)技師制度對于類似我國的嚴(yán)重缺乏專業(yè)技師性人才是強烈推崇的,。與其花費很多的金錢還有時間去教育什么都不懂的大學(xué)生，還不如花心思大力推廣技術(shù),。然而德國的技術(shù)主要是表現(xiàn)在研發(fā)功力上,，他們集中眾多的力量，深入研究有限空間里的東西，致使產(chǎn)生了與眾不同的創(chuàng)造性,。專業(yè)的技師制度還有研究開發(fā)的創(chuàng)造性是德國的企業(yè)經(jīng)常使用的兩種措施,，這樣就使得德國的經(jīng)濟(jì)可以持久的強大的其中原因。
企業(yè)的在職員工每個都必須要嚴(yán)格的樹立起質(zhì)量意識,，并且一再強調(diào)對職工進(jìn)行職業(yè)道德培訓(xùn)，為的就是樹立起精中求精的理念,。然而康揚公司就是以新取勝,，以質(zhì)取勝的理念，使得康揚成為了舉世聞名的企業(yè),，帶動了輪椅行業(yè)的發(fā)展,。單單從產(chǎn)品的質(zhì)量上說的話，他們這樣認(rèn)為高質(zhì)量的產(chǎn)品是離不開高素質(zhì)的員工的,。非常注重培養(yǎng)員工的專業(yè)技能還有專業(yè)知識,，想方設(shè)法提高員工的質(zhì)量意識。德國的產(chǎn)品必須具有核心的開發(fā)技術(shù)還有特有的技師制度,。
德國的專業(yè)技師制度對于類似我國的嚴(yán)重缺乏專業(yè)技師性人才是強烈推崇的,。與其花費很多的金錢還有時間去教育什么都不懂的大學(xué)生，還不如花心思大力推廣技術(shù),。然而德國的技術(shù)主要是表現(xiàn)在研發(fā)功力上,，他們集中眾多的力量，深入研究有限空間里的東西，致使產(chǎn)生了與眾不同的創(chuàng)造性,。專業(yè)的技師制度還有研究開發(fā)的創(chuàng)造性是德國的企業(yè)經(jīng)常使用的兩種措施,，這樣就使得德國的經(jīng)濟(jì)可以持久的強大的其中原因。
