日前,，國辦發(fā)布了《關(guān)于鞏固完善基本藥物制度和基層運行新機制的意見》，提出在基層醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)全面實施10元左右一般診療費,，替代原有的掛號費,、診查費、注射費以及藥事服務(wù)成本。

　　此后,，記者在新聞中看到,，廣東省衛(wèi)生廳副廳長廖新波表示，10元診療費不能體現(xiàn)醫(yī)務(wù)人員勞動價值,，恐怕難以維持且難以推行,。

　　情況屬實嗎？記者撥通了廖新波的電話,，以探究竟,。

　　廖新波在接受記者采訪時表示，如果基層醫(yī)療機構(gòu)是收支兩條線的話,，醫(yī)生開多少藥,、收多少錢，對病人,、醫(yī)院,、醫(yī)生都沒有什么影響，因為是醫(yī)保系統(tǒng)支付并且有政府保底,?？墒聦嵣希谝恍┑貐^(qū)基層醫(yī)療改革還沒有太大進展,，10元診療費便有些難以為繼,。

　　在他看來，一些發(fā)達國家的基本藥物制度做法非常好,，能夠保證有藥用,，但我國基藥制度在基層醫(yī)院實施時存在一些問題，“招標過程出現(xiàn)的缺陷使一些基本藥物短缺,，又使一些常見病沒有藥用。這已經(jīng)導(dǎo)致比較多的基層病人向高一級醫(yī)院流失,，而基層醫(yī)院的業(yè)務(wù)收入減少,。”

　　廖新波說,，病人流失后,，基層衛(wèi)生機構(gòu)沒有服務(wù)能力（盈利手段）或服務(wù)能力被上一級醫(yī)院取代。同時,，一般診療費這10元不只是醫(yī)生的價值,，還包括了護士的勞動價值和其他包括信息維護的成本，“我們現(xiàn)在正在推行全科醫(yī)生制度,，這樣一來,，全科醫(yī)生的價值又在哪里呢？”

　　他還提到，如果政府給基層醫(yī)療機構(gòu)的公共衛(wèi)生經(jīng)費是足夠的,，它們勉強可以維持生存,，如果不足，則是難以留住人才,，難以發(fā)展下去,。

　　談到為什么深圳能夠在10元診療費上做得很好，他說,，“我非常認可深圳的做法,，其最大的理由是政府確實負起了責(zé)任，建立了有效的補償機制,，吸引了一些有志于基層醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)的人士,。”

　　總體而言,，廖新波認為,，政府對基層醫(yī)療的補償必須到位。政府應(yīng)該在努力提高醫(yī)護人員素質(zhì)的同時提高他們的待遇,，吸引人才到基層,，使他們留得住且有用武之地。無論如何,，要是基層發(fā)揮守門員作用的話,，僅僅依靠醫(yī)療服務(wù)來養(yǎng)公共衛(wèi)生是不行的。（記者 王云娜）