中國正在進行的醫(yī)療體制改革,，堪稱是全球史上涉及人數(shù)最多,、情況最復雜的重要改革,。作為全國醫(yī)療中心的北京市，在醫(yī)改中“勇闖深水區(qū)”,，以空前的力度,、先進的理念根除醫(yī)療體制積弊，力圖建立中國醫(yī)療體制中的“北京模式”,。
新政1：破解“醫(yī)藥分開”
“醫(yī)藥分開”一直是公立醫(yī)院改革的難點,。
“醫(yī)藥分開”并不是單單取消藥品加成,，而是對醫(yī)院收入結構進行調整，把醫(yī)院收入原來依靠藥費,、醫(yī)療費和財政三個渠道,，調整為依靠診療服務費用和財政兩個渠道，并抑制醫(yī)院開大處方,、不規(guī)范用藥等問題,。
新政2：五家醫(yī)院預約掛號免取號
2012年，北京市醫(yī)管局將優(yōu)化醫(yī)院內部流程,，預約掛號將能夠約到具體時段,。另外，目前醫(yī)院的門診服務比較零散,，還有服務標志不夠清晰的問題,。今后，在22家市屬醫(yī)院內部,，門診服務中心將統(tǒng)一標志和服務內容，市民在不同醫(yī)院看病都能夠比較容易地辨識,。
新政3：設立醫(yī)事服務費
醫(yī)事服務費是指醫(yī)務人員為患者提供醫(yī)療服務收取的費用,。
收取醫(yī)事服務費，可望對醫(yī)院收入來源作出結構性調整,。一方面,，將醫(yī)院收益體現(xiàn)在醫(yī)療服務的技術、水平,、能力上,，激勵醫(yī)生回歸“治病救人”的職業(yè)本位；另一方面,，切斷醫(yī)院收入與藥品銷售之間的利益關系,，從利益機制上規(guī)范診療行為,遏制無序用藥,、過度用藥,、濫用藥現(xiàn)象，切實減輕患者的負擔,。
新政4：醫(yī)院擬首試藥品“帶量采購”
今年,，北京市屬醫(yī)院的藥事管理模式將有所調整。此前,，北京市醫(yī)管局已同香港達成協(xié)議,，擬聘請一名總藥劑師，借鑒香港經(jīng)驗協(xié)助市屬醫(yī)院管理藥事服務,。為此,，北京市醫(yī)管局明確表示,，將探索建立醫(yī)院藥劑師制度，今年北京市屬醫(yī)院采購藥品也將由醫(yī)管局統(tǒng)一負責,。
新政5：公立醫(yī)院重大決策集體定
針對市屬醫(yī)院的公立醫(yī)院改革,，北京市醫(yī)管局表示，將在試點醫(yī)院建立法人治理運行機制,。醫(yī)院的重大事項須進行集體決策,，實現(xiàn)了對醫(yī)院院長權力的“回收”。與此同時,，也對院長賦予了一定權力,，包括預算內財務審批權、考核分配權,、員工獎懲權等,。
新政6：率先大考醫(yī)院院長
出臺政府考核院長新辦法，是北京市醫(yī)院管理局推進公立醫(yī)院改革的關鍵一步,，目前不僅在全市,，在全國也是首次，目的在推動干部任用制度改革,，讓院長將更多的精力用在管理上,，向職業(yè)化管理邁進，以更好地引導市屬醫(yī)院貫徹政府辦醫(yī)為民的宗旨,。
新政7：醫(yī)生待遇有所提高
開設雙休日門診,、增加醫(yī)生出診時間等一系列措施，將醫(yī)生的精力擠壓到極限,。
北京醫(yī)改既要“醫(yī)者先行”,，同時也要讓醫(yī)務人員滿意。
醫(yī)改是一項綜合性戰(zhàn)略性的改革,，既包括基層的鄉(xiāng)村醫(yī)生,、社區(qū)醫(yī)院，也包括最頂級的三甲醫(yī)院,，同時兼顧各方利益,，并考慮未來10年的可持續(xù)性發(fā)展。
北京醫(yī)改力度之大,、涉及內容之多,，已引起內地其他省市區(qū)的關注。北京依照中央各級領導的總體要求和期望,，在管理體制,、運行機制和服務模式等方面進行了大膽嘗試和創(chuàng)新,，希望能對全國產生積極影響,。（本報記者 李 穎）
新政1：破解“醫(yī)藥分開”
“醫(yī)藥分開”一直是公立醫(yī)院改革的難點,。
“醫(yī)藥分開”并不是單單取消藥品加成,，而是對醫(yī)院收入結構進行調整，把醫(yī)院收入原來依靠藥費,、醫(yī)療費和財政三個渠道,，調整為依靠診療服務費用和財政兩個渠道，并抑制醫(yī)院開大處方,、不規(guī)范用藥等問題,。
新政2：五家醫(yī)院預約掛號免取號
2012年，北京市醫(yī)管局將優(yōu)化醫(yī)院內部流程,，預約掛號將能夠約到具體時段,。另外，目前醫(yī)院的門診服務比較零散,，還有服務標志不夠清晰的問題,。今后，在22家市屬醫(yī)院內部,，門診服務中心將統(tǒng)一標志和服務內容，市民在不同醫(yī)院看病都能夠比較容易地辨識,。
新政3：設立醫(yī)事服務費
醫(yī)事服務費是指醫(yī)務人員為患者提供醫(yī)療服務收取的費用,。
收取醫(yī)事服務費，可望對醫(yī)院收入來源作出結構性調整,。一方面,，將醫(yī)院收益體現(xiàn)在醫(yī)療服務的技術、水平,、能力上,，激勵醫(yī)生回歸“治病救人”的職業(yè)本位；另一方面,，切斷醫(yī)院收入與藥品銷售之間的利益關系,，從利益機制上規(guī)范診療行為,遏制無序用藥,、過度用藥,、濫用藥現(xiàn)象，切實減輕患者的負擔,。
新政4：醫(yī)院擬首試藥品“帶量采購”
今年,，北京市屬醫(yī)院的藥事管理模式將有所調整。此前,，北京市醫(yī)管局已同香港達成協(xié)議,，擬聘請一名總藥劑師，借鑒香港經(jīng)驗協(xié)助市屬醫(yī)院管理藥事服務,。為此,，北京市醫(yī)管局明確表示,，將探索建立醫(yī)院藥劑師制度，今年北京市屬醫(yī)院采購藥品也將由醫(yī)管局統(tǒng)一負責,。
新政5：公立醫(yī)院重大決策集體定
針對市屬醫(yī)院的公立醫(yī)院改革,，北京市醫(yī)管局表示，將在試點醫(yī)院建立法人治理運行機制,。醫(yī)院的重大事項須進行集體決策,，實現(xiàn)了對醫(yī)院院長權力的“回收”。與此同時,，也對院長賦予了一定權力,，包括預算內財務審批權、考核分配權,、員工獎懲權等,。
新政6：率先大考醫(yī)院院長
出臺政府考核院長新辦法，是北京市醫(yī)院管理局推進公立醫(yī)院改革的關鍵一步,，目前不僅在全市,，在全國也是首次，目的在推動干部任用制度改革,，讓院長將更多的精力用在管理上,，向職業(yè)化管理邁進，以更好地引導市屬醫(yī)院貫徹政府辦醫(yī)為民的宗旨,。
新政7：醫(yī)生待遇有所提高
開設雙休日門診,、增加醫(yī)生出診時間等一系列措施，將醫(yī)生的精力擠壓到極限,。
北京醫(yī)改既要“醫(yī)者先行”,，同時也要讓醫(yī)務人員滿意。
醫(yī)改是一項綜合性戰(zhàn)略性的改革,，既包括基層的鄉(xiāng)村醫(yī)生,、社區(qū)醫(yī)院，也包括最頂級的三甲醫(yī)院,，同時兼顧各方利益,，并考慮未來10年的可持續(xù)性發(fā)展。
北京醫(yī)改力度之大,、涉及內容之多,，已引起內地其他省市區(qū)的關注。北京依照中央各級領導的總體要求和期望,，在管理體制,、運行機制和服務模式等方面進行了大膽嘗試和創(chuàng)新,，希望能對全國產生積極影響,。（本報記者 李 穎）
