由北京市委教育工委組織的“部長進(jìn)校園”首都大學(xué)生系列形勢政策報告會7日在清華大學(xué)舉行,，衛(wèi)生部部長陳竺以“深化醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革的進(jìn)展與展望”為題向近千名首都大學(xué)生作了首場報告,。

　　陳竺在報告中說,，2009年3月正式啟動的深化醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革取得了顯著進(jìn)展,，主要表現(xiàn)在：全民醫(yī)保制度基本建立,、基本藥物制度從無到有建立起來,、基層醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)體系建設(shè)顯著加強(qiáng)、基本公共衛(wèi)生服務(wù)逐步均等化,、公立醫(yī)院改革試點全面啟動,，“看病難”和“看病貴”在一定程度上得到緩解。

　　展望“十二五”期間我國醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革,，陳竺表示,，我國將加快健全全民醫(yī)保體系，鞏固完善基本藥物制度和基層運(yùn)行新機(jī)制,，著力全面推進(jìn)公立醫(yī)院改革,，統(tǒng)籌推進(jìn)相關(guān)領(lǐng)域配套改革。

　　對于推進(jìn)公立醫(yī)院改革,，他說,，將全面破除以藥補(bǔ)醫(yī)機(jī)制，統(tǒng)籌推進(jìn)管理體制,、補(bǔ)償機(jī)制,、人事分配、藥品供應(yīng),、價格機(jī)制等綜合改革,，“總量不變，結(jié)構(gòu)調(diào)整”,，逐步取消藥品加成,，破除以藥補(bǔ)醫(yī)機(jī)制,。2012年在300個左右試點縣先行推開，2013年在縣級醫(yī)院普遍推行,，2015年在所有公立醫(yī)院全面推開,。

　　此外，將調(diào)動醫(yī)務(wù)人員積極性,，建立符合醫(yī)療衛(wèi)生行業(yè)特點的薪酬制度,，對績效工資進(jìn)行合理的調(diào)整，合理拉開收入差距,，體現(xiàn)多勞多得,，優(yōu)績優(yōu)酬；還將提升公立醫(yī)院服務(wù)能力,。