白云山A自2006年3月6日公告股權分置改革方案之后,，公司董事會受非流通股股東的委托,，通過多種渠道廣泛地與流通股股東進行了溝通,。在廣泛聽取了廣大流通股股東的意見和建議之后，結(jié)合公司實際情況,，全體非流通股股東對公司股權分置改革方案部分內(nèi)容作如下調(diào)整：
 
    1,、關于非流通股股東的“對價安排”的調(diào)整
 
    現(xiàn)對價安排調(diào)整為：“流通A股股東每持有10股流通A股將獲得相當于2.809股股份的對價安排。具體對價安排的方式是：公司以現(xiàn)有流通股本156,，544,，355股為基數(shù)，用資本公積金向方案實施日登記在冊的全體流通股股東轉(zhuǎn)增股本,，流通股股東每持有10 股流通股將獲得6.05股的轉(zhuǎn)增股份,，在轉(zhuǎn)增股份支付完成后，公司的非流通股份即獲得上市流通權,，公司總股份將增加至469,，053，690股”,。
 
    2,、承諾事項
 
    為了進一步保障流通股股東的權益，公司控股股東廣州醫(yī)藥集團有限公司增加了如下的特別承諾：
 
    1,、業(yè)績承諾：以2005年業(yè)績?yōu)榛鶖?shù),，如公司在2006年度至2007年度扣除非經(jīng)常性損益后凈利潤的年復合增長率低于15%，或2006年度或2007年度被出具非標準無保留意見,，或2006年度或2007年度報告無法在法定期限內(nèi)披露,，廣藥集團將按現(xiàn)有流通股股份每10股送0.2股的比例追加支付對價一次，支付對價共計313.09萬股,。
 
    2,、管理層激勵制度：為了促進上市公司的健康穩(wěn)定發(fā)展,，充分調(diào)動高管人員的積極性，確保公司管理層與股東及公司利益協(xié)調(diào)一致,，本次股權分置改革完成后,，廣藥集團將依據(jù)國家和地方有關法規(guī)政策的規(guī)定，向公司董事會和股東大會提出管理層股權激勵議案,，并保證在股東大會表決時對該議案投贊成票,。