中國企業(yè)家調(diào)查系統(tǒng)最新調(diào)查結(jié)果顯示,，相當數(shù)量的中國企業(yè)經(jīng)營者對自己身心健康狀況表示擔憂,，處于亞健康狀態(tài)的企業(yè)經(jīng)營者并不罕見,。在今天此間舉行的“職業(yè)壓力與心理健康”研討會上，與會專家,、企業(yè)界人士認為,，企業(yè)經(jīng)營者的身心健康問題亟待引起社會的關(guān)注和重視。

    據(jù)悉,，中國企業(yè)經(jīng)營者對自己的身心健康表示“很滿意”和“基本滿意”的分別占百分之十三點二和百分之四十五點二,，表示“不太滿意”和“很不滿意”的分別占百分之十點九和百分之二點五，表示“一般”的占百分之二十八點二,。

    調(diào)查表明,，目前存在不同程度心理健康問題的企業(yè)經(jīng)營者中，中小型企業(yè),、國有企業(yè)以及中青年企業(yè)經(jīng)營者的比重較多,。主要表現(xiàn)為：工作過于繁忙，心理壓力過重,，心力疲憊不堪,，時常煩躁易怒等；部分企業(yè)經(jīng)營者相當程度地存在負面情緒,，如心情沮喪,、疑慮重重、挫折感強,、悲觀失望等,。

    此外，一些與心理健康狀況有關(guān)的慢性疾病如慢性胃炎,、高血脂癥,、神經(jīng)衰弱等在企業(yè)經(jīng)營者中具有較高的發(fā)病率，幾種常見慢性病如高血壓,、高血脂癥,、慢性胃炎等的患病比重呈上升趨勢；不少企業(yè)經(jīng)營者感覺孤獨,，缺少交流理解的對象,，極少借助心理咨詢專家獲得幫助。

    在轉(zhuǎn)型時期,，中國國企業(yè)經(jīng)營者由于競爭的激烈,，其身心健康問題較為突出。專家建議：在優(yōu)化社會人文環(huán)境的同時,，企業(yè)經(jīng)營者也應加強自身的綜合修養(yǎng),，提升包括身心健康在內(nèi)的綜合素質(zhì)，以更好地迎接未來日益激烈的競爭和挑戰(zhàn),。