今年是魯抗醫(yī)藥成立45周年，也是魯抗醫(yī)藥企業(yè)形象宣傳啟動(dòng)之年，作為企業(yè)精髓和靈魂的企業(yè)文化，是今年公司重點(diǎn)打造的項(xiàng)目,。一個(gè)良好的企業(yè)文化,，對(duì)于一個(gè)公司的長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展有著重要的意義，面對(duì)整個(gè)醫(yī)藥市場(chǎng)發(fā)生的震蕩,，魯抗在此時(shí)加強(qiáng)企業(yè)內(nèi)部文化的建設(shè)顯得更加適宜,。
魯抗醫(yī)藥在5月初組織48名中高級(jí)管理人員到泗水進(jìn)行了為期3天的企業(yè)文化研討營(yíng)，這是魯抗第一次在公司內(nèi)部開展此種形式的文化探討,。在研討營(yíng)活動(dòng)中,，既有企業(yè)文化專家精彩的課程，也穿插有各種團(tuán)隊(duì)的溝通游戲,，調(diào)動(dòng)了大家的積極性,、創(chuàng)造力，很多人爆發(fā)出的創(chuàng)造力讓彼此都很震驚,?；顒?dòng)后整個(gè)公司內(nèi)部迅速掀起了討論企業(yè)文化的高潮，制劑事業(yè)部等單位隨后效仿此種形式開辦了幾期研討營(yíng),，并且收獲頗豐,。目前，整個(gè)公司內(nèi)部都掀起了文化熱潮,，大到車間小到班組都在進(jìn)行企業(yè)文化培訓(xùn)。
在今年殘酷的外部市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)環(huán)境下,，魯抗醫(yī)藥內(nèi)部企業(yè)文化建設(shè)起到了很好的凝聚人心的作用,。正如一位員工所說，目前醫(yī)藥行業(yè)市場(chǎng)形勢(shì)再難也比研討營(yíng)時(shí)蒙著眼走過500多米山路容易,，只要我們魯抗6000多名員工一起努力干,，拼命干，魯抗的美好明天肯定會(huì)由我們實(shí)現(xiàn)的,。
俗話說一年企業(yè)靠產(chǎn)品,，十年企業(yè)靠人才，百年企業(yè)靠文化,。魯抗醫(yī)藥作為有著45年歷史的國(guó)有大廠,，在二次創(chuàng)業(yè)的新起點(diǎn)上，一個(gè)獨(dú)特而先進(jìn)的企業(yè)文化建設(shè)工作對(duì)于整體的發(fā)展將起到巨大的推動(dòng)作用,。
魯抗醫(yī)藥深知,，建立一個(gè)先進(jìn)的企業(yè)文化，不僅要內(nèi)部推動(dòng),，還要靠外界強(qiáng)有力的傳播,，這樣才能充分培育企業(yè)精神、樹立企業(yè)形象,。一個(gè)品牌的建設(shè)既需要企業(yè)內(nèi)部員工的齊心協(xié)力,，更需要深層次的文化滲透作用,。魯抗醫(yī)藥今年電視廣告投放的企業(yè)宣傳語(yǔ)是“魯抗，四十五年國(guó)有大廠信得過”,，充分體現(xiàn)了魯抗作為國(guó)有大型企業(yè)所具有的社會(huì)責(zé)任感,，承載著為人民生產(chǎn)好藥、放心藥的責(zé)任,。通過宣傳語(yǔ)的外部傳播,，進(jìn)一步起到企業(yè)文化外部宣傳作用。在變幻莫測(cè)的市場(chǎng)激烈競(jìng)爭(zhēng)中,，不僅達(dá)到魯抗外部競(jìng)爭(zhēng)和內(nèi)部管理的良好統(tǒng)一,，也使企業(yè)在市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中有了強(qiáng)有力的動(dòng)力和能量。（生物谷Bioon.com）
