本報(bào)訊 (首席記者譚嘉)中共中央辦公廳,、國(guó)務(wù)院辦公廳近日印發(fā)的《關(guān)于深化職稱制度改革的意見》提出,,克服唯學(xué)歷,、唯資歷,、唯論文的傾向,對(duì)職稱外語和計(jì)算機(jī)應(yīng)用能力考試不作統(tǒng)一要求,;不將論文作為評(píng)價(jià)應(yīng)用型人才的限制性條件,,探索以專利成果、工作總結(jié),、病歷等成果形式替代,。實(shí)行學(xué)術(shù)造假“一票否決制”, 對(duì)通過違紀(jì)違規(guī)行為取得的職稱,,一律予以撤銷,。
《意見》要求,力爭(zhēng)3年內(nèi)完成衛(wèi)生,、高校教師,、技工院校教師等職稱系列改革任務(wù)。在職稱與職業(yè)資格密切相關(guān)的職業(yè)領(lǐng)域,,專業(yè)技術(shù)人才取得職業(yè)資格即可認(rèn)定其具備相應(yīng)系列和層級(jí)的職稱,,并可作為申報(bào)高一級(jí)職稱的條件。初級(jí),、中級(jí)職稱實(shí)行全國(guó)統(tǒng)一考試的專業(yè)不再進(jìn)行相應(yīng)的職稱評(píng)審或認(rèn)定,。
《意見》明確,對(duì)艱苦邊遠(yuǎn)地區(qū)和基層一線工作的專業(yè)技術(shù)人才,,淡化或不作論文要求,;對(duì)實(shí)踐性、操作性強(qiáng),,研究屬性不明顯的職稱系列,,可不作論文要求;探索以專利成果,、項(xiàng)目報(bào)告,、病歷等成果形式替代論文要求。
《意見》規(guī)定,,科技,、教育、醫(yī)療、文化等領(lǐng)域民辦機(jī)構(gòu)專業(yè)技術(shù)人才在職稱評(píng)審等方面享有平等待遇,。高校,、科研院所、醫(yī)療機(jī)構(gòu)等企事業(yè)單位中經(jīng)批準(zhǔn)離崗創(chuàng)業(yè)或兼職的專業(yè)技術(shù)人才,,3年內(nèi)可在原單位按規(guī)定正常申報(bào)職稱,,其創(chuàng)業(yè)或兼職期間工作業(yè)績(jī)作為職稱評(píng)審的依據(jù)。緊密結(jié)合專業(yè)技術(shù)領(lǐng)域人才需求和職業(yè)標(biāo)準(zhǔn),,在衛(wèi)生,、教育等專業(yè)領(lǐng)域,逐步建立與職稱制度相銜接的專業(yè)學(xué)位研究生培養(yǎng)制度,。
《意見》提出,,逐步將高級(jí)職稱評(píng)審權(quán)限下放到符合條件的地市和社會(huì)組織,推動(dòng)高校,、醫(yī)院,、科研院所、大型企業(yè)和其他人才智力密集的企事業(yè)單位按照管理權(quán)限自主開展職稱評(píng)審,。
《意見》要求,力爭(zhēng)3年內(nèi)完成衛(wèi)生,、高校教師,、技工院校教師等職稱系列改革任務(wù)。在職稱與職業(yè)資格密切相關(guān)的職業(yè)領(lǐng)域,,專業(yè)技術(shù)人才取得職業(yè)資格即可認(rèn)定其具備相應(yīng)系列和層級(jí)的職稱,,并可作為申報(bào)高一級(jí)職稱的條件。初級(jí),、中級(jí)職稱實(shí)行全國(guó)統(tǒng)一考試的專業(yè)不再進(jìn)行相應(yīng)的職稱評(píng)審或認(rèn)定,。
《意見》明確,對(duì)艱苦邊遠(yuǎn)地區(qū)和基層一線工作的專業(yè)技術(shù)人才,,淡化或不作論文要求,;對(duì)實(shí)踐性、操作性強(qiáng),,研究屬性不明顯的職稱系列,,可不作論文要求;探索以專利成果,、項(xiàng)目報(bào)告,、病歷等成果形式替代論文要求。
《意見》規(guī)定,,科技,、教育、醫(yī)療、文化等領(lǐng)域民辦機(jī)構(gòu)專業(yè)技術(shù)人才在職稱評(píng)審等方面享有平等待遇,。高校,、科研院所、醫(yī)療機(jī)構(gòu)等企事業(yè)單位中經(jīng)批準(zhǔn)離崗創(chuàng)業(yè)或兼職的專業(yè)技術(shù)人才,,3年內(nèi)可在原單位按規(guī)定正常申報(bào)職稱,,其創(chuàng)業(yè)或兼職期間工作業(yè)績(jī)作為職稱評(píng)審的依據(jù)。緊密結(jié)合專業(yè)技術(shù)領(lǐng)域人才需求和職業(yè)標(biāo)準(zhǔn),,在衛(wèi)生,、教育等專業(yè)領(lǐng)域,逐步建立與職稱制度相銜接的專業(yè)學(xué)位研究生培養(yǎng)制度,。
《意見》提出,,逐步將高級(jí)職稱評(píng)審權(quán)限下放到符合條件的地市和社會(huì)組織,推動(dòng)高校,、醫(yī)院,、科研院所、大型企業(yè)和其他人才智力密集的企事業(yè)單位按照管理權(quán)限自主開展職稱評(píng)審,。