全球著名人力資源管理咨詢與服務外包公司翰威特最新發(fā)布的2009年度中國市場醫(yī)藥和醫(yī)療器械行業(yè)薪酬福利評估報告（以下簡稱“翰威特報告”）顯示，醫(yī)藥和醫(yī)療器械行業(yè)受金融危機影響較小,。據(jù)統(tǒng)計,，至09年年底，排名前十的外資藥企中空缺職位總數(shù)高達3000個,。
薪資增幅高于整體水平跳槽率仍然居高不下
翰威特報告顯示,，2009年中國市場醫(yī)藥行業(yè)（非制造業(yè)）的整體工資增長幅度約為9.09%，專業(yè)人士,、高級專業(yè)人士,、中層經(jīng)理、高級管理人員的薪酬漲幅分別為9.16%,、9.31%,、9.39%和9.54%。醫(yī)療器械行業(yè)（非制造業(yè)）的整體工資增長幅度為8.85%,，專業(yè)人士,、高級專業(yè)人士、中層經(jīng)理,、高級管理人員的薪酬漲幅分別為8.54%,、9.13%、8.27%和8.22%,。
2009年中國市場醫(yī)藥行業(yè)（非制造業(yè)）的員工主動離職率平均達到17.3%（2008年為15.2%）,；醫(yī)療器械行業(yè)（非制造業(yè)）的員工主動離職率平均則達到10.5%（2008年為13.6%）。這表明,，醫(yī)藥和醫(yī)療器械行業(yè)對優(yōu)秀人才的需求依然十分旺盛,，人才市場競爭激烈。
醫(yī)藥消費加速上升中國市場成全球亮點
醫(yī)藥消費屬于剛性消費,，盡管人們購買力的下降理論上會對藥品消費產(chǎn)生一定影響,，但醫(yī)療保險覆蓋率的不斷上升，從一定程度上抵消了這種負面影響,。高端藥品的消費人群也較為固定,，外籍員工、高管人員以及國家老干部仍然是主要消費者,，中國藥品消費整體處于加速上升期,。
中國是發(fā)展中國家最快進入老齡化的國家，預計到2010年65歲以上的老年人比例將達8.4%，2040年這個比率則將超過20%,。從2008年到2020年,，逐步實現(xiàn)全民醫(yī)保和保險金額的提高，中國醫(yī)藥市場的發(fā)展?jié)摿薮?。諾華,、默沙東、默克,、禮來,、先靈葆雅等諸多外資企業(yè)的高層在全球經(jīng)濟低谷時期頻繁拜訪中國，亦足見中國市場已成為全球亮點,。
翰威特展望醫(yī)藥行業(yè)人才動向
翰威特報告同時顯示,，由于眾多醫(yī)藥及醫(yī)療器械研發(fā)中心紛紛轉(zhuǎn)戰(zhàn)中國市場，外語流利的技術(shù)人才缺口明顯,，高要求的研發(fā)人才儲備和招募成為關注熱點,。同時，為了吸引更多優(yōu)秀人才回國發(fā)展,，越來越多的研發(fā)中心制訂了相應的子女教育,、補充養(yǎng)老等福利政策。
隨著中國的經(jīng)濟發(fā)展,，醫(yī)療保障體系網(wǎng)絡的建立,，覆蓋深度不斷延伸，人均藥品支出也會隨之增加,，中國外資醫(yī)藥市場的規(guī)模仍將保持兩位數(shù)的增長,。翰威特的專家認為，在各大醫(yī)藥企業(yè)摩拳擦掌準備大干一場之時,，努力建設獨特的雇主品牌,、準確定位薪酬對標企業(yè)、提供如補充住房,、菜單式福利,、彈性工作時間等個性化福利政策，是留用核心人才的有效手段,。（生物谷Bioon.com）
