鎮(zhèn)海率先面向基層競(jìng)爭(zhēng)性選拔區(qū)管副職后備干部
中國(guó)寧波網(wǎng)訊 昨天,，參加鎮(zhèn)海區(qū)首次面向基層競(jìng)爭(zhēng)性選拔區(qū)管副職后備干部的報(bào)名人員名單正式出爐,。共有４９位來(lái)自該區(qū)建制村（社區(qū)）和企業(yè)的優(yōu)秀人才將角逐４個(gè)區(qū)管副職后備干部崗位。
據(jù)鎮(zhèn)海區(qū)委組織部負(fù)責(zé)人介紹,，面向全區(qū)建制村（社區(qū)）和企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)性選拔一批區(qū)管副職后備干部，旨在進(jìn)一步深化干部人事制度改革,，拓寬選人視野和用人渠道,，選拔儲(chǔ)備一批素質(zhì)較高、發(fā)展?jié)摿^大的優(yōu)秀人才,。在報(bào)名現(xiàn)場(chǎng),，已任８年村黨組織書(shū)記的蔡先生說(shuō)，競(jìng)爭(zhēng)性選拔后備干部是突破體制壁壘的生動(dòng)實(shí)踐,，體現(xiàn)了“一線”選人用人的導(dǎo)向,。
本次競(jìng)爭(zhēng)性選拔從今年１月初開(kāi)始實(shí)施。參加本次選拔的報(bào)名人員共有６１位,，截至昨天下午,，經(jīng)鎮(zhèn)海區(qū)委組織部和區(qū)人力社保局對(duì)報(bào)名人員進(jìn)行資格初審，共有４９位來(lái)自建制村（社區(qū)）和企業(yè)的優(yōu)秀人才通過(guò)資格初審,，并將于本周六參加筆試,。
選拔規(guī)定，本次通過(guò)競(jìng)爭(zhēng)性選拔的錄用人員,，將被錄用為該區(qū)事業(yè)單位工作人員,，并列入鎮(zhèn)海區(qū)委組織部重點(diǎn)培養(yǎng)范圍，選派到合適崗位進(jìn)行１－２年的掛職鍛煉,，掛職期間享受區(qū)屬機(jī)關(guān)（事業(yè)單位）中層待遇,，掛職期滿后考核優(yōu)秀的，可提拔為區(qū)管副職領(lǐng)導(dǎo)干部,。據(jù)鎮(zhèn)海區(qū)委組織部負(fù)責(zé)人介紹,，先“后備”培養(yǎng)再考慮是否提拔，主要是為了避免“高分低能”,，延長(zhǎng)“賽跑道”,，增強(qiáng)人崗相適度。
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