據(jù)了解,該縣新農(nóng)合主管部門在做足“減法”的同時著力做好“加法”,。在“減法”方面,,例如倍增扣減,即一個年度內門診處方和住院查處一次,、二次和三次違規(guī)行為分別扣減違規(guī)所得2~3倍,、4~5倍補償金,并予以通報批評,,責令限期改正和停止新農(nóng)合補償15天,,直至取消定點醫(yī)療機構資格。在“加法”方面,, 例如指標是否可控增消獎勵,,即各項核心指標控制在核定范圍內的,給予門診和住院分別增加5萬~10萬元和5萬~50萬元的補償費用,,轉診率每降低一個百分點增加3萬元補償費用。