6日，南京市政府辦公廳下發(fā)《建設中國健康服務與生命科技名城重點任務分解方案》,。今后,，該市將建立以公立醫(yī)院服務質量、服務數量和群眾滿意度為核心的績效考核機制,，績效考核不與業(yè)務收入掛鉤,。評價結果作為財政投入、醫(yī)保定點資格,、院長績效考核等的重要依據,。

根據方案，未來南京的優(yōu)質醫(yī)療資源將以“走出城門,、跨過長江”的發(fā)展導向，引導優(yōu)質基本醫(yī)療資源向城市新區(qū)和資源薄弱區(qū)集聚,。其中,，老城區(qū)將嚴格控制醫(yī)療機構數量和規(guī)模，嚴禁新建擴建大型綜合醫(yī)院和?？漆t(yī)院,。“十二五”期間，河西新城建成市兒童醫(yī)院河西醫(yī)院,；將建鄴醫(yī)院并入市第一醫(yī)院,，建設南京心血管病醫(yī)院；南部新城加快完成南京市中醫(yī)院遷建擴建工程,；江寧區(qū)建成南京醫(yī)科大學明德醫(yī)院,；棲霞區(qū)發(fā)展好鼓樓醫(yī)院仙林醫(yī)院；浦口區(qū)加快建設南京醫(yī)科大學橋北醫(yī)院等,。

公立醫(yī)院管理體制改革是重頭戲,。南京明確“政府辦醫(yī)”責任，將建立以公益性為核心的公立醫(yī)院績效考核管理制度和評價機制,，統(tǒng)籌推進管理體制,、補償機制、價格機制,、監(jiān)管機制等綜合改革,。逐步建立現代醫(yī)院管理制度，探索建立公立醫(yī)院法人治理結構,。

南京將同步建設電子病歷資源數據庫,、健康檔案資源數據庫、醫(yī)學專業(yè)知識庫等,，推進居民健康卡與市民卡的深度融合,，實現衛(wèi)生與醫(yī)保、藥監(jiān),、計生,、公安、民政等部門的信息共享交換,，建立跨系統(tǒng)的區(qū)域衛(wèi)生信息系統(tǒng),。到2020年，醫(yī)療智能化服務覆蓋率達95%以上,。