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新聞中心
廣東職場(chǎng)蔓延地中海貧血基因歧視引關(guān)注(1)
發(fā)布時(shí)間:2012-11-05        瀏覽次數(shù):12        返回列表

一周前,,32歲的郎浩(應(yīng)當(dāng)事人要求化名)終于得到了那個(gè)最后的答案——他考了三個(gè)月的主管職位,忽然消失了,。

  郎浩覺(jué)得是因?yàn)樽约后w檢報(bào)告上的四個(gè)字:懷疑地貧,。從2005年知道自己有地貧基因家族史以來(lái),郎浩“跳槽”了數(shù)個(gè)公司;這一次,,他認(rèn)為遺傳的基因終于把自己絆倒了,。

  下月初,曾經(jīng)備受關(guān)注的“中國(guó)基因歧視第一案”將進(jìn)行二審,,三名曾經(jīng)報(bào)考佛山公務(wù)員并被查出攜帶地貧基因的考生已經(jīng)找到了新工作,,但他們并不打算放棄官司。“問(wèn)題更嚴(yán)重了,。”考生小唐對(duì)記者說(shuō),。

  讓郎浩感到悲觀的是基因歧視在職場(chǎng)的隱性蔓延。“去年只是佛山的政府部門,,今年已經(jīng)擴(kuò)散到廣州的一些事業(yè)單位和國(guó)有企業(yè),。”

  民間力量推動(dòng)反基因歧視的前路,也許不會(huì)比抗?fàn)幎嗄甑姆匆腋纹缫晛?lái)得輕松,。推動(dòng)著基因歧視迅速形成并蔓延的背后因素,,也不如表面看來(lái)如此簡(jiǎn)單。至于基因歧視的趨勢(shì)蔓延將帶來(lái)什么后果,,鮮為人知也讓人難以想象,。

  家里正有至親罹患絕癥的郎浩,為了得到這份收入穩(wěn)定的主管工作,,足足等待了三個(gè)月。“他們始終沒(méi)有正面承認(rèn),,但事情確實(shí)在拿到我的體檢報(bào)告的那一刻急轉(zhuǎn)直下,。”

  2001年大學(xué)畢業(yè)的郎浩已工作了9年,相貌堂堂,,身材魁梧,,他是一名資深的審計(jì)專業(yè)人士。今年4月份,,原在外企工作的他接到了廣州某知名國(guó)企人力資源部工作人員的電話,,邀請(qǐng)他參加一個(gè)審計(jì)主管職位的筆試。

  綜合素質(zhì)優(yōu)秀的郎浩過(guò)五關(guān)斬六將,,一路下來(lái)分外順利,。他得到了該企業(yè)人力資源部說(shuō)他通過(guò)全部面試的喜訊,他幾乎可以看到,,這個(gè)職位正在向他招手,。

  9年間多次跳槽首遭暗拒

  一紙報(bào)告見(jiàn)微妙

  但是事情卻在6月上旬的一天之內(nèi)發(fā)生了微妙變化,。6月初郎浩被要求前往廣東省人民醫(yī)院接受體檢,檢測(cè)項(xiàng)目包括血常規(guī),、谷內(nèi)轉(zhuǎn)氨酶等指標(biāo),。幾天后,他取到了體檢結(jié)果:懷疑地貧,。對(duì)于這個(gè)結(jié)果,,郎浩并不感到陌生。早在2005年,,他在母親體檢獲知有地貧基因時(shí),,就已經(jīng)自行檢測(cè),并明確知道了自己的家族史,。在 2005年至今年之前,,郎浩換過(guò)一兩個(gè)工作,這份體檢結(jié)果沒(méi)有對(duì)他造成任何影響,。

  “我一直身體很好,,也有一定的常識(shí)。我不認(rèn)為,,這個(gè)遺傳的基因會(huì)對(duì)我產(chǎn)生任何問(wèn)題,。”郎浩強(qiáng)調(diào)說(shuō)。

  當(dāng)日,,按照該企業(yè)人力資源總部的要求,,郎浩前往該企業(yè)提交了這份體檢結(jié)果的原件。“當(dāng)時(shí)那名工作人員正在問(wèn)我的人事檔案存放在哪里,,準(zhǔn)備給我調(diào)檔,。但當(dāng)他一看到體檢結(jié)果后,馬上暫停了手上的一切工作,,并立即去問(wèn)他的主管,,該如何處理。”

  這一天,,郎浩付出了漫長(zhǎng)的等待,。“經(jīng)過(guò)長(zhǎng)時(shí)間的討論后,對(duì)方的態(tài)度忽然大幅度轉(zhuǎn)變,,他們要求我回家等通知,,并說(shuō),我這個(gè)體檢結(jié)果需要提交該企業(yè)的醫(yī)務(wù)所提供意見(jiàn),。”這一天,,郎浩帶著滿腹的不解回了家。

  一周后,,郎浩報(bào)考該企業(yè)職位的所在部門主管給他打了電話,。“問(wèn)了一下我家地貧基因攜帶的情況,。”郎浩如實(shí)相告。

  到了7月,,郎浩終于得到了一個(gè)確定的答復(fù),。對(duì)方告訴他,經(jīng)過(guò)用人部門的研究,,決定暫緩招聘審計(jì)主管職位,,因此無(wú)法錄用他。郎浩追問(wèn)是否因?yàn)樽约后w檢結(jié)果的原因,,對(duì)方卻始終不肯正面回答,。

  心有不甘的郎浩上網(wǎng)查詢,卻赫然發(fā)現(xiàn),,就在對(duì)方答復(fù)他審批之中時(shí),,某招聘網(wǎng)站上已掛出了該職位的招聘信息。“我終于確定,,他們不是不招人,,只是不招我而已。”他一臉的無(wú)奈,。

  郎浩的遭遇,,幾乎是時(shí)下求職者遭到基因隱性歧視的一個(gè)范本。

  在緊鄰廣州的佛山,,有一群與郎浩一樣為此揪心的年輕人,。很多人都還記得,今年2月2日,,備受矚目的“中國(guó)基因歧視第一案”在禪城法院公開(kāi)開(kāi)庭審理,。

  小周、小謝,、小唐等三名佛山考生于2009年4月參加佛山市的公務(wù)員考試,,均順利通過(guò)筆試和面試,并于2009年6月參加了公務(wù)員體檢,。經(jīng)兩次基因檢測(cè)被確定為“α-地中海貧血1基因缺失,α-地貧1基因雜合子”,。
 

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